Val av justerare samt tid för justering
Godkännande av dagordningen
Upprop
Närvarorätt
Anmälan av justerat sekretess protokoll 2026
Anmälan av justerat offentlig protokoll 2026
Förvaltningschef Håkan Andersson, ger information kring läget på förvaltningen.
Övriga frågor
Delegationsbeslut
Månadsrapport 2026
Funktionshinderrådets protokoll 2026
Sammanfattning av ärenden där rätten gått förvaltningen emot 2026
I syfte att skapa en kvalitetssäkrad och effektiv process för hantering och förvaring av personalhandlingar har stadsledningskontoret utrett förutsättningarna för en övergång från pappersbaserad till digital personalakt. Målet är att chefer och berörda medarbetare ska få stöd att hantera dokument på ett effektivt och smidigt sätt för att kunna utföra sitt arbete och följa lagkraven. Kommunstyrelsen har nu tagit fram ett förlag på övergång till digital personalakt som skall säkerhetsställa denna hantering.
Förvaltningen föreslår att nämnden tillstyrker förslag om en övergång till digital personalakt.
Kommunstyrelsen har tagit fram ett förlag på handlingsplan för arbetet för ett jämställt Stockholms Stad.
Överförmyndarförvaltningen föreslår att överförmyndarnämnden ska tillstyrka förslaget på handlingsplan.
Ö/2024:81632- byte
Ö/2024:82123- byte
Ö/2025:12822-byte
Ö/2025:21897-byte
Ö/2025:25081-byte
Ö/2025:17189- ej byte
Ö/2025:17851-ej byte
Ö/2025:17951- ej byte
Ö/2025:23118- ej byte
Ö/2025:23479- ej byte
Ö/2025:23634- ej byte
Ö/2026:16- ej byte
Ö/2024:80375- vite
Ö/2025:23036- vite
Ö/2025:24450 - vite
Ö/2025:25924- vite
Ö/2025:25926- vite
Ö/2026:11612- vite
Ö/2025:24477- ansökan uttagsmedgivande
Ö/2025:18277- ansökan uttagsmedgivande
Ö/2025:18298- ansökan uttagsmedgivande
Ö/2025:25976- ansökan uttagsmedgivande
Ö/2026:6657- ansökan uttagsmedgivande
Ö/2025:22941- ansökan om partiell bostadsrättsöverlåtelse
Ö/2025:21420 byte
I syfte att skapa en kvalitetssäkrad och effektiv process för hantering och förvaring av personalhandlingar har stadsledningskontoret utrett förutsättningarna för en övergång från pappersbaserad till digital personalakt. Målet är att chefer och berörda medarbetare ska få stöd att hantera dokument på ett effektivt och smidigt sätt för att kunna utföra sitt arbete och följa lagkraven. Kommunstyrelsen har nu tagit fram ett förlag på övergång till digital personalakt som skall säkerhetsställa denna hantering.
Förvaltningen föreslår att nämnden tillstyrker förslag om en övergång till digital personalakt.
Bilagor
Kommunstyrelsen har tagit fram ett förlag på handlingsplan för arbetet för ett jämställt Stockholms Stad.
Överförmyndarförvaltningen föreslår att överförmyndarnämnden ska tillstyrka förslaget på handlingsplan.
Bilagor